lunes, 14 de diciembre de 2009

Tarea num.: 1.


Tarea num.: 1. “Tribalización de organizaciones”.


Módulo: 1

Sesión: 1



Objetivo: Reconocimiento de las organizaciones participantes en la especialidad, y análisis de las posibilidades de relación para el trabajo en red.



Trabajo previo: Consenso del grupo sobre la mejor forma virtual para intercambiar la información de sus organizaciones de origen. Sesión presencial del 14 de diciembre.



Desarrollo: Una vez elegida la modalidad de intercambio (dispositivo para el intercambio de la información):

1. Subir la información correspondiente a su propia organización (ver guión del tipo de información a compartir)

2. Hacer una revisión y análisis sobre las similitudes y diferencias.

3. Hacer una propuesta escrita de relación para el trabajo operativo en red.

4. Subir esta propuesta al dispositivo para el intercambio de información del grupo.

Fechas límite para el cumplimiento de la tarea:

 Subir información correspondiente a cada organización: 30 de diciembre de 2009.

 Subir propuesta escrita de relación para el trabajo operativo en red: 10 de enero de 2010.



Guión del tipo de información a compartir:

 Misión institucional

 Visión institucional

 Objetivos institucionales

 Estructura organizativa

 Programas de trabajo (áreas, etc.)

 Principales logros

 Principales fracasos

5 comentarios:

  1. CAPA CUAUTITLAN
    MISIÓN INSTITUCIONAL
    Contribuir a disminuir la tendencia de las enfermedades crónicas de mayor prevalencia, a través de modelo de prevención clínica y atención integral, factible y de calidad.
    VISIÓN INSTITUCIONAL
    Ser un Centro líder en la prestación y seguimiento de Servicios de Promoción, Educación, Prevención y control de las adicciones.
    OBJETIVOS INSTITUCIONALES
    Objetivo General
    Ofrecer servicios ambulatorios para la detección temprana y atención oportuna en Adicciones, a usuarios que inician con el consumo de sustancias que requieren de una atención especializada; ofreciendo los servicios necesarios para su control y tratamiento.
    Objetivos Específicos
    Atender los determinantes asociados al consumo de sustancias en la comunidad.
    Disminuir la prevalencia de abuso y dependencia de sustancias a través de actividades preventivas
    Identificar en forma temprana a jóvenes vulnerables para el desarrollo del trastorno
    Brindar el apoyo necesario a las familias de experimentadores, abusadores o dependientes de sustancias adictivas.

    ESTRUCTURA ORGANIZATIVA
    Jefatura, Medic@, Psicologos y Trabajo Social, Aux. Administrativo

    PRINCIPALES LOGROS
    Realizacion de talleres, platicas y conferencias en prevención de adicciones a Escuelas Primarias , Secundarias y Preparatorias del Sector Publico
    Impactar a las Instituciones de Educación (Escuelas tanto públicas y privadas)

    PRINCIPALES FRACASOS
    Estar limitadas por la falta de servicios básicos (luz, drenaje)

    Psic. ANGELICA LEON

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  2. Iniciativas Innovadoras para el Desarrollo Sustentable A.C.
    Misión Institucional
    Modificar el estilo de relación que el ser humano ha establecido con el planeta, con el fin de crear una conciencia social para la sustentabilidad de los recursos naturales y el cuidado del medio ambiente.

    Visión institucional
    Desarrollar en la población una conciencia social sustentable en el medio ambiente y recursos naturales
    Objetivos institucionales
    Promover la integración de los adolescentes y jóvenes a las comunidades de escasos recursos como medida para reducir los índices de sobre explotación del medio ambiente
    Estructura organizativa
    El consejo de Socios Fundadores está compuesto por 3 personas con diferentes funciones: Presidente, Secretaria y tesorera. Estos se reúnen hasta 3 veces al año para realizar una tares de consejería sobre la vida organizacional, así como una labor de vigilancia sobre el cumplimiento de las tareas en las áreas de: administración, Desarrollo Comunitario y Educación Ambiental. El consejo de socios fundadores es el principal órgano de toma de decisiones las cuales se hacen llegar a la dirección general para la elaboración de programas., con los diferentes equipo operativos.

    Programas de trabajo
    Talleres en los bachilleratos rurales
    Talleres de Bio construcción en bachilleres de zonas rurales como a pobladores de los pueblos de zonas rurales
    Principales logros
    El impacto obtenido en los bachilleratos rurales como el reconocimiento del municipio
    Principales fracasos
    El no tener el suficiente recurso económico para reproducir los talleres de eco tecnologías

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  3. CENTRO DE ATENCIÓN PRIMARIA A LAS ADICCIONES
    ATIZAPAN DE ZARAGOZA

    VISIÓN:
    Ser un organismo de salud pública con una cultura preventiva en general y específicamente en la prevención de adicciones, que tenga su mayor impacto en la Jurisdicción Sanitaria de Atizapán de Zaragoza. Que tenga un impacto en el ámbito escolar, familiar, comunitario e individual.

    MISIÓN:
    Realizar de forma efectiva, eficaz diversas estrategias de intervención temprana en el ámbito escolar, familiar, comunitario e individual, para evitar y/o disminuir el consumo de sustancias psicoactivas.
    En donde se conjugue la participación tanto de especialistas, como de la misma comunidad, formando a su vez, redes de participación con otras instituciones y organismos públicos y privados.
    Y que a su vez, toda actividad tenga como resultado, contribuir con el Instituto Mexiquense Contra las Adicciones (IMCA), a la creación de políticas públicas en torno a la prevención de las adicciones.

    OBJETIVOS:
    - Evitar o disminuir el consumo de alcohol, tabaco y otras drogas.
    - La promoción de los factores de protección y combatir los factores de riesgo.
    - Detectar de manera temprana a adolescentes y jóvenes vulnerables al consumo de drogas.
    - Aumentar la disponibilidad y la calidad de los servicios de intervenciones breves en la población que ya haya iniciado el consumo de alcohol, tabaco y/u otras drogas, a través de prevenir recaídas, y de promover la reinserción social.
    - Intervenir temprana y oportunamente para disminuir la vulnerabilidad en individual y familiar.

    AREAS Y PROGRAMAS DE TRABAJO:
    - Áreas de Intervención:
    o Escolar
    o Familiar
    o Comunitario
    o Individual

    - Programas y Modelos de Intervención:
    o Programa de Intervención Breve para Adolescentes que Inician el Consumo de Alcohol y otras Drogas
    o Programa de Detección Temprana e Intervención Breve para Bebedores Problema
    o Programa de Prevención de Recaídas
    o Programa de Satisfactores Cotidianos para Usuarios con Dependencia a Sustancias Adictivas
    o Programa de Tratamiento Breve para Usuarios de Cocaína
    o Modelo de Orientación para el Manejo de Problemas en la Infancia y la Promoción de la Salud Familiar

    PRINCIPALES LOGROS:
    - Se está logrando, cada vez con mayor éxito, vencer resistencias de los miembros de la comunidad y con ello hemos tenido mayor participación de la comunidad
    - Se está logrando, sensibilizar a la población en general, sobre la importancia de realizar acciones preventivas en los entornos proximales.
    - Se está logrando, la conformación de redes, con instituciones educativas, y organizaciones públicas y privadas.
    - Se está logrando incrementar la productividad en cuanto a acciones preventivas.
    - Organizar campañas nacionales

    PRINCIPALES FRACASOS:
    Más que hablar de fracasos, considero que el principal reto en nuestra labor preventiva, es: realizar acciones que estén científicamente comprobadas en la población mexicana en torno de la prevención de las adicciones
    Atte. Adriana Carreño Balleza

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  4. Misión de Capa Pirules:

    El Centro de Atención Primaria Contra las Adicciones es un organismo de coordinación y capacitación intersectorial en materia de prevención, atención, investigación, reinserción y movilización social en adicciones, cuyo objetivo es incidir en políticas públicas que promuevan una cultura de educación para la salud en la población del Estado de México.

    Visión de Capa Pirules:

    Sumar los esfuerzos de las instituciones políticas y civiles, públicas y privadas que en materia de prevención, tratamiento e investigación en adicciones estén llevando a cabo, asimismo coordinar sus acciones y consultar, de acuerdo a las leyes federales y reglamentos vigentes, que estas acciones se realicen bajo el estricto apego a la NOM-028-SSA2-1999.

    Objetivo de Capa Pirules: Prevenir el consumo inicial de sustancias ilegales, así como el consumo nocivo de alcohol y tabaco; detectar en forma temprana al adolescente y jóvenes con alta vulnerabilidad para el consumo de drogas; intervenir en forma temprana y oportuna para disminuir la vulnerabilidad individual y familiar; derivar en forma eficaz a quienes requieren tratamientos más prolongado o especializado; prevenir recaídas y promover la reinserción social de quienes han recibido tratamiento especializado, cerca de sus comunidades.

    Estructura Organizacional:

    Secretaria de Salud
    /
    IMCA - - ISEM
    / /
    / Jurisdiccion Sanitaria Nezahualcoyotl
    / /
    ---------------------
    /
    CAPA Pirulues
    Jefe de unidad
    /
    3 psicologos - medico - apoyo admo.

    Programa de trabajo

    Platicas informativas en prevención de adicciones en escuelas a padres de familia, maestros y alumnado.
    Platicas informativas en prevención de adicciones a la comunidad en general dentro de los Centros de Salud de nuestra área de influencia.
    Platicas informativas en prevención de adicciones a personal de salud.
    Talleres vivenciales con respecto al daño que causan las drogas legales e ilegales, resaltando los factores protectores y desarrollar habilidades sociales.
    Terapia cognitivo-conductual
    Realización y actualización de diagnostico basal de nuestra área de influencia.
    Establecimiento de redes sociales.
    Diversas campañas acorde a las fechas, de prevención.

    Principales logros:

    Establecimiento de redes sociales con distintas organizaciones privadas y públicas; dar servicio multidisciplinario a los usuarios que solicitan atención; dar a conocer nuestro trabajo y nuestro objetivo; ser aceptados en escuelas e instituciones promoviendo un trabajo en equipo; reconocimiento del area de influencia.

    Principales fracasos:

    No tener una infraestructura
    No tener recursos económicos
    No tener material de trabajo (hojas de referencia, cuestionarios, folletos, etc)

    Psic. Diana G. García Tovar.
    CAPA Pirules

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  5. TAREA 2
    INICIATIVAS INNOVADORAS PARA EL DESARROLLO SUSTENTABLE A.C.

    Leonardo Hernández Cruz

    2-. Como podemos observar en la mayoría de las organizaciones el trabajo es similares es trabajo en una comunidad o con un grupo especifico. Con lo que se refiere a lo negativo a la falta de oportunidades.

    3-. El poder facilitarnos convocatorias o cualquier otra información que podamos creer que en la red pueda fortalecer a otra institución es el principal objetivo que creo que tiene que tomar la red.

    4-. La propuesta para el Intercambio de información del grupo es similar a la que contamos twitter “microblogging” es una red social cibernética que es por medio de mensajes cortos de 140 caracteres y gratuitos por medio de vía mensajería instantánea, SMS (solo EUA) , RSS y correo electrónico, este medio fue el que uso el presidente Barack Obama para lanzarse como presidente siendo este el medio mas popular del año pasado por el buen resultado como medio de información es por eso que creo que es el instrumento más adecuado como medio de información.

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